Emploisenhotellerie.com | Banque de candidatures
-
Salaire :
De 65000$ à 75000$ Type de poste : Candidature spontanée Ville : Montréal
-
Expérience requise : 2 ans
Statut : Temps plein
Description du poste
Inscrivez-vous dans la banque de candidatures d'Emploisenhotellerie.com pour recevoir des alertes d'emploi!
Nous vous invitons à remplir votre CV automatisé pour recevoir des alertes d'emploi en hôtellerie selon vos attentes et besoins pour une carrière prometteuse.
De plus, en faisant partie de notre banque de candidatures si vous le désirez, des employeurs pourront vous contacter par courriel, téléphone ou encore la poste pour vous offrir en priorité des opportunités de travail intéressantes.
|
Conseiller(e) aux communications
Devenez l’artisan de votre bonheur au travail ! Emplois spécialisés vous propose de postuler sur cette offre d’emploi en remplissant votre CV automatisé pour faire partie de notre banque de candidatures !
Principales responsabilités
En tant que conseiller aux communications ; tu seras appelé à exercer un rôle d’expert-conseil au niveau des stratégies et des activités de communication interne et externe.
Tu auras pour tâches de :
- Assurer un rôle-conseil en communication et en marketing numérique ;
- Développer des stratégies de communication et en évaluer les retombées ;
- Contribuer au développement et à la mise en œuvre de plans de communication ciblant diverses clientèles ;
- Rédiger, adapter, réviser et traduire des textes diffusés sur divers véhicules de communication et destinés à différents publics cibles ;
- Développer le site web et assurer la conception et la mise à jour des contenus de même que l’optimisation du référencement ;
- Développer des outils d’information et de promotion en assurant leur conception, leur rédaction ainsi que leur diffusion sur divers supports en collaboration l’équipe ;
- Planifier et mettre en œuvre des stratégies de marketing numérique, d’animation et de développement des réseaux sociaux
- Créer et gérer des campagnes publicitaires respectant les budgets, les échéanciers et les orientations fixées ;
- Préparer des plans média et assurer le déploiement sur les médias ciblés (numériques, électroniques ou traditionnels) ;
- Participer à l’organisation et à l’animation d’activités de promotion, de relations publiques ou de relations de presse ;
- Établir et maintenir des canaux de communication avec divers intervenants internes et externes ;
- Accomplir toute autre tâche connexe pour soutenir le département des communications.
Exigences
- Diplôme en gestion hôtelière de l’ITHQ ou expérience équivalente de 2 ans
- Un baccalauréat en communication ou dans un domaine connexe
- Communiquer parfaitement en anglais et en français, à l’oral et à l’écrit
- Avoir une bonne résistance au stress et le gérer de manière positive et efficace
- Maintenir un aspect professionnel et se conduire de façon mature et avec intégrité en tout temps
- Être organisé(e), autonome, méticuleux (se) et débrouillard(e)
- Capacité de planifier, d’organiser et de diriger toutes les facettes de la restauration
- Solides connaissances en contrôles de boisson et leur application
- Axé sur la qualité, la satisfaction et l’offre d’un service personnalisé aux membres
Profil recherché
- Avoir le sens politique, du développement des affaires et du leadeurship
- Avoir de l’expérience de gestion de projets ou de mandats à financement public
- Avoir à son actif des réalisations concrètes en termes de développement des affaires
- Être familier avec le développement de formations et l’accompagnement des entreprises
- Être reconnu dans son milieu et avoir des aptitudes à développer des réseaux de contacts
- Maintenir de bonnes relations avec les partenaires et les associations professionnelles
- Connaissance des principes de base de la gestion et des systèmes informatiques
- Connaissance du secteur d’activité touristique et des besoins de la clientèle
- Habiletés pour la communication écrite et verbale
- Leadership et capacité de prise de décisions
Conditions de travail
- Statut: Postes permanents à temps plein ou temps partiel
- Salaire: Les employeurs offrent un salaire pour la plupart compétitif
- Certains employeurs offrent toute une gamme d'incitatifs, primes ou encore rabais intéressants
Pour s'inscrire, cliquez le lien suivant; Emplois en hôtellerie, inscription